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„Sag es mir und ich vergesse. Lehre mich und ich erinnere mich. Involviere mich und ich lerne.“

Benjamin Franklin

Wenn du schon immer wissen wolltest, welche laut Literatur die bekanntesten Agile Games sind, bist du hier richtig.

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Agile Game Sammlung

Über die Jahre haben sich bei mir eine sehr umfangreiche Liste an agilen Spielen angesammelt. Mittlerweile ist auch schon das vierte Buch als eine Sammlung mit zahlreichen Agile Games erschienen:

• 1: Praxisbuch Agilität. Tools für Personal- und Organisationsentwicklung 2. Auflage
• 2: Agile Spiele kurz & gut. Für Agile Coaches und Scrum Master 1. Auflage
• 3: Daily Play. Agile Spiele für Coaches und Scrum Master. 1. Auflage
• 4: Agile Games. Das Spielebuch für agile Trainer, Coaches und Scrum Master. 1. Auflage

So wird es langsam etwas unübersichtlich, da es dazu noch unzählig viele Internetquellen gibt. Daher habe ich mir als Jahresabschlussaufgabe vorgenommen meine agile Spielesammlung in Trello mehr zu systematisieren. Dadurch entstand nun eine kleine Statistik, da ich nun u.a. bei jedem Spiel eine Referenz auf die Buchquelle gesetzt habe. Diese Statistik hat natürlich nur bedingt eine allgemein gültige Aussagekraft, da auch nur diese 4 Quellen von mir mit einbezogen wurden. Es bedeutet jetzt auch nicht, dass wenn wenn ein Spiel häufiger genannt wurde auch ein sehr beliebtes Spiel ist.

Hervorzuheben ist, dass kein Spiel in allen vier Büchern genannt wurde. Dafür sind bis auf zwei Spiele in einem Buch alle bekannten Spiele gelistet. Teilweise werden die selben Spiele mit unterschiedlichen Namen beschrieben. Des Weiteren ist bei den jeweiligen Autoren unterschiedliche Kategorien zu finden. Ein und das selbe Spiele wurde teilweise auch unterschiedlichen Kategorien zugeordnet. Dies zeigt, dass ein Spiel zu verschiedenen Zwecken eingesetzt werden kann.

Kategorien für Agile Games

Folgende Kategorien verwende ich für mein System in Trello und findet sich farblich in den Bildern wider.

• Aktivierungsspiele (grau): In diese Kategorie fallen typischerweise Icebreaker, Warm-Up und Energizer Spieler aber auch Kennenlernspiele.
• Kundenzentrierte Organisationsstruktur schaffen (lila): Hier finden sich Spiele die unterstützen, die Denkweise zu reflektieren, um von der hierarchischen Organisation zur agilen Struktur mit Kundenzentrierung zu gelangen.
• Agile Prozesse erleben / Agile Prinzipien vermitteln (orange): Um agile Arbeitsweisen zu verstehen, ist es sinnvoll sich mit den agilen Grundlagen und Prinzipien sowie dem Mindset zu beschäftigen.
• Simulationen und Planspiele (grün): Ähnlich wie die Spiele zur Vermittlung von agilen Prinzipien werden durch Simulationen agile Praktiken für die Teilnehmer erlebbar gemacht, da sie Grundlagen und Prinzipien agiler Arbeitsweisen vermitteln. Allerdings liegt hier der Fokus mehr auf der konkreten Anwendung bestimmter Praktiken oder Methoden, die dann im eigenen Arbeitsalltag und im eigenen Kontext eingesetzt werden können. Eng damit verbunden sind damit die sogenannten Planspiele, mit dessen Hilfe komplexe soziotechnische Systeme simuliert werden können. Diese werden als handlungsorientierte Methode für die Vermittlung komplexer Zusammenhänge immer wichtiger.
• Team & Dynamiken, Kommunikation (teal): Die Spiele in dieser Kategorie unterstützen dabei, die verschiedenen Aspekte des Teambuilding unter Berücksichtigung der vorhanden Dynamiken zu fördern und zu einer guten Zusammenarbeit im Team weiterzuentwickeln.
• Führung neu denken (rot): In dieser Kategorie sind Spiele zu finden, die das Umdenken auf die neue Führungsrolle unterstützen.
• Vertrauenskultur etablieren (blau): Durch die Spiele in dieser Kategorie kann das notwendige Vertrauen gefördert werden.
• Kundenorientierung (gelb): In dieser Kategorie sind Spiele mit Fokus auf das Business zu finden, die u.a. speziell für die Product Owner Rolle gedacht sind.
• Kreativität (türkis): Hier sind alle Spiele zu finden, die die Kreativität fördern, beispielsweise im Rahmen eines Design Thinking Prozesses.
• Fun/Wissensvermittlung (pink): Diese Kategorie dient für Spiele, die zur Wiederholung von Begriffen eingesetzt werden können oder für die Zuordnung von Spielen, bei denen nur der Spaß im Vordergrund spielt dienen kann.
• Closing (dunkelorange): Alle Spiele, die den Abschluss betreffen, sind hier zu finden.

Agile Games mit 3 Nennungen

Spiel / Buch	1: Praxisbuch Agilität	2: Agile Spiele kurz & gut	3: Agile Game Spielebuch	4: Daily Play
Ball Point Game	Prozesse: Agile Prozesse erleben	Simulation	Games zum Erleben agiler Mindsets und Prinzipien	–
Boss-Worker Game	Führung: Führung neu denken	Vermittlung von Prinzipien	Games zum Thema Führung	–
Marshmallow Challenge	Prozesse: Agile Prozesse erleben	Vermittlung von Prinzipien	Team und Kommunikation	–
Name Game	Prozesse: Agile Prozesse erleben	Vermittlung von Prinzipien	Games zum Erleben agiler Mindsets und Prinzipien	–
Magisches Dreieck	Struktur: Kundenzentrierte Organisationsstruktur schaffen	Vermittlung von Prinzipien	Games zum Erleben agiler Mindsets und Prinzipien	–
Schiffchenspiel/ Papierfliegerspiel	Prozesse: Agile Prozesse erleben	Simulation	–	Simulation

Agile Games mit 2 Nennungen

Spiel / Buch	1: Praxisbuch Agilität	2: Agile Spiele kurz & gut	3: Agile Games Spielebuch	4: Daily Play
Happy Salamon	Aktivierungsspiele	Energizer	–	–
Taschenrechner	Prozesse: Agile Prozesse erleben	–	Games zum Erleben agiler Mindsets und Prinzipien	–
Snowflake Game	–	Simulation	Agile Games and Business	–
Frühlingswiese	–	Simulation	Agile Games and Business	–
Lobdusche	HR: Agile Personalinstrumente einsetzen	Social Dynamics und Kommunikation	–	–
Chair Game	Struktur: Kundenzentrierte Organisationsstruktur schaffen	–	Team und Kommunikation	–
Scaled Agile Zoo	Prozesse: Agile Prozesse erleben	–	Simulation	–
Gordischer (menschlicher) Knoten	–	Social Dynamics und Kommunikation	Energizer	–
Fokusspiel	Prozesse: Agile Prozesse erleben	–	Games zum Erleben agiler Mindsets und Prinzipien	–

Ist dein Lieblingsspiel in der Liste vorhanden? Welches der genannten Spiele hast du selber schon moderiert oder mitspielen dürfen?